La relation d’IBM avec les personnes handicapées appartient à l’histoire de l’entreprise. Elle s’inscrit dans la politique mondiale d’IBM en matière d’égalité des chances et repose sur la volonté d’être le plus représentatif possible de la diversité de la société. L’engagement d’IBM est étroitement lié à son métier, les nouvelles technologies, puissant vecteur d’intégration pour toute personne atteinte d’un handicap ou d’un trouble de santé invalidant.
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Dossier de Presse Handicap (114 KB)
L’intégration professionnelle des personnes handicapées : un levier de performance pour l’entreprise