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IBM est le plus grand employeur en technologies et en services-conseils du monde, et elle sert des clients dans 170 pays. En cette nouvelle ère des affaires cognitives, IBM contribue à redéfinir les secteurs d'activité en s'appuyant sur toutes ses compétences : infonuagique, analytique, sécurité, mobilité et Internet des objets. Nous modifions notre façon de créer. De collaborer. D'analyser. D'interagir. IBM est un leader de cette transformation mondiale; il n'y a donc pas de meilleur endroit pour lancer votre carrière ou pour lui donner un nouveau souffle.

Transformer les soins de santé, améliorer l'expérience de magasinage, réorienter la circulation automobile et même concevoir l'expérience des partisans sportifs de la nouvelle génération dans les stades du monde entier – voilà ce que font les IBMistes.

Joignez-vous à nous pour faire partie d'une équipe mondiale diversifiée de personnes qui réfléchissent et qui agissent. Travaillez avec des collègues extraordinaires et imaginatifs dans un environnement qui encourage la créativité et l'individualité.




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Bienvenue dans l'ère cognitive

Nous entrons dans une nouvelle ère technologique et une nouvelle ère pour le monde des affaires.

En s'appuyant sur toutes ses compétences – infonuagique, analytique, sécurité, mobilité et Internet des objets – IBM contribue à redéfinir les secteurs d'activité. Nous modifions notre façon de créer. De collaborer. D'analyser. D'interagir. Et IBM est un leader de cette transformation mondiale.


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Nous sommes un employeur offrant l'égalité d'accès à l'emploi

IBM s'est engagée à créer un environnement diversifié et est fière d'être un employeur offrant l'égalité d'accès à l'emploi. Nous examinerons les demandes d'emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'identité ou à l'expression de genre, à l'orientation sexuelle, à l'origine nationale, à la génétique, aux handicaps, à l'âge ou au statut d'ancien combattant. IBM s'est également engagée à respecter toutes les pratiques d'emploi équitable pour ce qui est du statut de citoyen ou d'immigrant.

IBM s'est engagée à se conformer à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario et au code des droits de la personne dans le cadre du processus de recrutement. Si vous êtes une personne handicapée qui a besoin d'un accommodement raisonnable ou si votre handicap vous empêche d'utiliser efficacement notre outil de recrutement, vous pouvez demander un accommodement raisonnable dans le cadre du processus de recrutement en envoyant un courriel à recrops@ca.ibm.com.